Заработная плата (оплата труда работника) – это вознаграждение за труд, размер которого зависит от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой им работы.
Заработная плата формируется из следующих платежей:
Оклад – это фиксированный размер оплаты труда работника за исполнение им трудовых (должностных) обязанностей за календарный месяц без учета компенсационных, стимулирующих и социальных выплат. Размер оклада определятся исходя из тарифной ставки.
Компенсационные выплаты – это доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных (в т.ч. – сверхурочные), работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению.
Стимулирующие выплаты – это доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты.
Форма выплаты заработной платы
По общему правилу заработная плата выплачивается в денежной форме в рублях. Доля заработной платы, выплачиваемой в неденежной форме, не может превышать 20% от начисленной месячной заработной платы. Выплата заработной платы в бонах, купонах, в форме долговых обязательств, расписок, а также в виде спиртных напитков, наркотических, ядовитых, вредных и иных токсических веществ, оружия, боеприпасов и других предметов, в отношении которых установлены запреты или ограничения на их свободный оборот, не допускается.
Размер заработной платы
Размер заработной платы зависит от квалификации работника, сложности выполняемой работы, количества и качества затраченного труда. Как правило, размер заработной платы не может быть ограничен. Дискриминация при установлении и изменении условий оплаты труда запрещается. Размер заработной платы работника не может быть ниже установленного минимального размера оплаты труда (МРОТ).
Источник: https://torg.1c.ru/wiki/oplata-truda/?ysclid=lajjqygint332838963
"Горячяя линия" по вопросам оплаты труда:
Департамент образования и молодежной политики Ханты-Мансийского автономного округа – Югры:
Начальник управления экономики, анализа и прогнозирования - 8 (3467) 324633;
Комитет по образованию администрации Белоярского района:
Никитин Андрей Викторович – заместитель председателя, начальник административного отдела – 5-15-68
Киселева Ирина Владимировна – начальник планово-экономического отдела – 5-15-76
